Munkahelyváltás: Mikor és hogyan döntsünk?

Munkahelyváltás oka

A munkahelyváltás egy komplex és átgondolt folyamat. Sokféle tényezőtől függ ez a döntés, és fontos, hogy megfelelően felkészüljünk, mielőtt felmondásra kerül a sor. Ebből a cikkből megtudhatod, hogy mikor és hogyan érdemes munkahelyet váltani. Mikor érdemes munkahelyet váltani? Állapotfelmérés Az első lépés a munkahelyváltás előtt az aktuális helyzetünk felmérése. Fontos átgondolni, hogy elégedettek vagyunk-e jelenlegi […]

A vezetők szakmai képzése kulcsfeladata a HR-nek

A vezetők közel ötöde úgy érzi, nem részesült soha megfelelő vezetői képzésben

HR munkatársként kiemelt feladat a munkavállalók hatékony munkavégzésének támogatása. Különösen fontos a vezetők motiválása. Az Achievers Workforce Institute (AWI) egyik friss kutatásából kiderült, az alkalmazottak 75%-a véli úgy, hogy vezetőik nem hatékonyak. A munkavállalók és a menedzsereik közötti kapcsolat pedig rendkívül lényeges szerepet játszik a munkahelyi elégedettség meghatározásában. A kutatás továbbá megállapította, hogy minél hatékonyabb egy vezető, […]

Miért érdemes kiszervezni a munkaerő toborzását?

Munkaerő toborzás

A toborzás mindig egy többlépcsős folyamat, mely részletes tervezést igényel, különösen a jelenlegi munkaerőpiaci környezetben. Egy HR szolgáltató bevonásával a toborzás hatékonyabbá válik, a vállalat HR szakemberei olyan támogatást kapnak munkájukhoz, melynek köszönhetően a belső feladataikra összpontosíthatnak. Egy profi HR tanácsadó a teljes toborzási folyamaton végigvezeti a vállalatot, optimalizálja az erőforrásokat és összességében csökkenti a […]

10 tény, amit a harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatásáról érdemes tudni

Harmadik országbeli munkaerő foglalkoztatása

A szakképzettséget nem igénylő munkakörökben rendkívüli mértékben nőtt a munkaerőhiány az elmúlt tíz évben. Ahhoz, hogy a gazdaság működjön, a beruházások ne maradjanak el, a hiányt pótolni kell. A munkaerő-kölcsönző cégek 2024-ben egyértelműen a belföldi munkaerőtoborzásra fókuszálnak. Ez azonban nem jelenti azt, hogy nem érkeznek külföldi munkavállalók majd Magyarországra. Különösen a harmadik országbeli munkaerő iránt […]

A külföldi munkavállalók integrációja kulcsfontosságú 

A toborzáson számos feltételeknek meg kell felelni ahhoz, hogy Magyarországon dolgozhasson valaki

Az, hogy a magyar és külföldi munkavállaló hatékonyan, jó munkahelyi légkörben dolgozzon együtt, a vállalat és a dolgozók érdeke is. A megtartás kulcsa a kiválasztási folyamatok gondos megtervezése és végrehajtása, a hibalehetőségek minimalizálása. A legprofibb munkaerő-kölcsönzők – köztük a Jobtain – sok évtizedes tapasztalatuk alapján és a törvényi előírások szerint szigorú előszűrés után ajánlják a […]

Ezek a legkeresettebb szakmák a fizikai munkaerőpiacon

A legkeresettebb szakmák

Melyek azok a szakmák, amelyekkel a legkönnyebben el tudsz helyezkedni? Ebben a cikkben bemutatjuk a legkeresettebb képesítéseket és szakmákat, amelyek növelhetik az esélyedet a sikerre a fizikai munkaerőpiacon. A kékgalléros szakmákról általánosságban A fizikai – más néven kékgalléros – munkakörök két fő csoportba sorolhatók. Az egyik csoportba tartoznak azok a szakmák, amelyekhez szükséges valamilyen szakképzettség, […]